„Je intensiver Sie in Kontakt zu Ihrem inneren Team getreten sind und Ihre individuellen Grundhaltungen kennengelernt haben, umso authentischer und entschiedener können Sie im beruflichen sowie im privaten Bereich Ziele formulieren und Lösungen entwickeln. Denn Entscheidungen haben immer mit Werten, mit Loyalität und auch mit Abgrenzung zu tun.“
Das Trägheitsgesetz gilt nicht nur für die Physik. Auch Menschen tun sich gelegentlich schwer, sich Ziele zu setzen, mehr noch sie auch zu erreichen. Das beste Beispiel sind die guten Vorsätze zum Jahreswechsel. Vom Ziel zur Handlung zu kommen, das ist der Auftrag im Coaching. Eine Vision zu entwerfen, Unterziele zu formulieren und einen realistischen Maßnahmeplan zu entwickeln, darin kann Coaching unterstützen.
Basierend auf meiner über 20-jährigen Erfahrung in verschiedenen Arbeitsfeldern als Fach- und Führungskraft sowie Begleiter in der freien Wirtschaft, von Schulen, Hochschulen, Erwachsenenbildung und Seelsorge, des öffentlichen Dienstes und der Verwaltung habe ich in den letzten Jahren Trainings- und Seminarmodelle auf der Basis ressourcen-orientierten Coachings entwickelt.
Ich bin Autor mehrerer Fachbücher und einer Reihe diverser Aufsätze.
Ich arbeite erfolgreich mit verschiedenen Kooperations - Partnern zusammen.
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Viel Spaß beim Stöbern!